桃花花和我
1、 试论传统文化与现代企业管理 (论文)《河南大学学报》42、 商业企业引入兼并机制应注意的问题(研究报告)、《商品流通论坛》 63、 试论集体企业的所得税制度 (论文)《集体经济报》234、 根除“倒爷”之我见 (论文)《商品流通论坛》45、 集体企业所得税制改革的设想 (研究报告)《广西税务》36、 论优化劳动组合的驱动机制 (研究报告)《决策参考》(内)37、 论影响企业行为的外部因素 (论文)《〈资本论〉和社会主义经济》58、 《资本论》第一卷的思维进程 (论文)《河南大学学报》69、 交易与企业的性质 (论文)《河南大学学报》610、 论企业管理教学方式的选择 (论文)《高教探新 》211、 企业规模经济研究 (论文)《河南大学学报》1995 增刊12、 投资选择模型研究 (论文)《河南大学学报》1995 413、 新郑市属工业企业改革与发展研究报告(研究报告)《河南大学学报》1995 514、 企业规模经济刍议 (论文)《金融管理科学》215、 工业规模经济的区域效应 (论文)《河南大学学报》216、 企业最优规模模型研究 (论文)《河南师范大学学报》317、 长葛发展规模经济的考察与启示(研究报告)《区域经济研究》518、 投资体制与河南省的经济增长方式(研究报告)《金融管理科学》619、 试论企业规模效益 (论文)《开放导报》920、 开封市培育新型产业、塑造现代企业实践途径研究(研究报告)《河南大学学报》221、 中国企业规模分析 (论文)《南开经济研究》422、 对外开放:如何保持利用外资的健康发展(论文) 《经济学动态》 623、 中国企业规模增长模式研究 (论文)《河南大学学报》424、 论我国户籍制度 (获优秀论文一等奖) (论文) 《经济体制改革》925、 双重过渡下的国企改革 (论文) 《中国改革》1226、 中国发展大企业集团的路径 (研究报告)《世界经济文汇》1999特刊27、 南国企发展模式分析:以TCL集团有限公司为例(案例分析)《中国社会科学季刊》(香港)2000 128、欧元:对中国及世界经济的影响(论文)《河南大学学报》1《外贸经济、国际贸易》(人大复印资料)829、国有企业实现持续发展的条件(论文)《河南日报》理论版830、外商直接投资规模与中国经济增长的实证分析(论文)《河南大学研究生学刊》河南大学出版社2000年31、中国企业合理利用外资分析(论文)《跨世纪宏观经济难题研究》天津人民出版社2000年32、论大企业集团的市场化(论文)《中南财经大学学报》6《工业经济》(人大复印资料)133、双重过渡下的企业并购(论文)《河南大学学报》234、我国企业并购健康发展的实践途径分析(论文)《理论前沿》235、论影响我国企业并购发展的制度障碍(论文)《河南社会科学》336、我国不良金融资产清收的制度分析(论文)《中国城市金融》1037、新世纪全球企业并购新动向(论文)《中国财经报》938、企业并购中的政府行为分析(论文)《面向新世纪的中国经济》经济科学出版社2001年39、经济、管理学科教学方式的选择(论文)《高等教育研究》河南大学出版社,2001年40、中国上市公司的持续发展:以郑百文为例(案例分析)《中南财经大学学报》141、企业治理与国企绩效分析(论文)《河南社会科学》142、中国投资银行的发展分析(研究报告)《中国财经报》2043、投资银行:如何走上健康发展的轨道(论文)《中国城市金融》444、论以债权人为主导的企业筛选机制(论文) 《改革》645、上市公司管理层收购分析(论文)《经济学家》346、我国金融不良资产清算的制度障碍(论文)《河南大学学报》347、论不良资产的多样化出售(论文)《首都经济贸易大学学报》348、中国商业银行的综合改革分析(论文)《河南金融干部管理学院学报》449、论不良资产的深度重组(论文)《金融管理与研究》450、中国企业并购绩效分析(论文)经济学动态651、独立董事制度与企业绩效(论文)经济学动态1252、我国上市公司的再融资行为分析(论文)河南金融管理干部学院学报253、金融全球化战略体系的优化(论文)河南大学学报(社会科学版) 354、政府规制与高新技术产业开发区的成长——国外政府对开发区的管理模式分析(论文)创新科技1155、创新扩散、创新群集机理分析及应用(论文)中国工业经济1256、金融全球化战略体系的优化(论文)经济研究参考5557、循环经济理论与西部地区经济可持续发展(论文)中国流通经济358、论我国农村经济发展的金融支持(论文)河南金融管理干部学院学报659、企业管理层的经济激励模型(论文)太平洋学报1160、中国债转股政策分析(论文)河南金融管理干部学院学报161、国有企业经营者的经济激励方式(论文)河南大学学报262、论我国农村金融的增量改革(论文)河南金融管理干部学院学报663、中国银企不良资产清算分析(论文)中国工业经济764、我国独立董事履行职责的困境(论文)决策与信息1065、郑百文重组当事人利益冲突与调整分析(论文)中国行政管理1166、国有企业经营者的经济激励方式(论文)经济研究参考4767、论分合管理—焦煤集团现代管理中国化研究(论文)中国工业经济568、我国商业银行的多元化经营分析(论文)中国工业经济1269、分合管理论——以焦煤集团为例的北国企可持续发展内生机理研究(研究报告)870、中国上市公司融资偏好的治理分析(论文)中国工业经济771、论中国企业管理创新:基于焦煤集团“分合管理”的案例分析(论文)河南大学学报272、房地产宏观调控与地产公司股价波动相关性分析——基于A股市场的实证研究(论文)中国工业经济73、中国强烈股权融资偏好的形成机理及治理对策研究(论文)经济学动态1174、个人住房抵押贷款提前偿付率实证研究--基于建元2005资产证券化产品资产池的提前偿付率模型经济管理475、国有企业整体上市绩效及其影响因素分析(论文)《中国工业经济》1076、国有资本产权市场的政府监管对策研究(论文)发展研究1177、中国国有企业整体上市绩效研究(论文)经济管理978、利益相关者与国有企业MBO行为—以河南省漯河市双汇实业集团公司MBO为例(论文)中国企业管理研究会年度报告(2012-2013)管理学百年与中国管理学创新 经济管理出版社11二、著作1、名优企业管理艺术 河南人民出版社1987年2、企业经营管理 河南大学出版社1988年3、现代企业管理学 河南大学出版社1990年4、微观分析与政策 河南大学出版社1994年5、宏观分析与政策 河南大学出版社1995年6、中国三大阶层收入分配 中国青年出版社1999年7、企业规模经济:并购与企业集团发展研究 中国经济出版社1999年8、现代企业金融:证券市场下的企业投融资 中国经济出版社2000年9、企业产权交易与重组 中国经济出版社2002年10、中国金融创新路径中国经济出版社1211、现代管理中国化:以焦煤集团的管理实践为例中国经济出版社1212、国有资本产权市场的政府监管企业管理出版社1213、国有企业现代企业制度建设问题研究中国经济出版社12 14、上市公司并购绩效及影响因素研究企业管理出版社6 15、中国国有企业整体上市研究企业管理出版社5 16、人民币汇率制度改革效果及经济影响研究企业管理出版社4 融资偏好视角下中小投资者利益保护研究企业管理出版社1 
中国现代企业的管理思想基本上都是从传统管理思想继承和发展而来的都在从成功中吸取经验失败中吸取教训
行政管理学专业毕业论文题目 论在中等职业教育改革与发展过程中政府行为的适度2.试论激励机制在中国公务员制度中的确立与作用 3.关于政府职能转变的几点思考4.当前我国反腐败问题研究5.近代西方“主权在民”思想的几个主要理论6.论社会主义市场经济条件下我国政府社会管理与服务职能的转变7.中国行政体制改革若干问题研究8.论市场经济条件下政府行为的适度9.论公务员的行政道德规范10.中国传统文化的现代思考11.建立我国社会保障体系问题研究12.论市场经济条件下政府职能转变13.政府公共形象设计14.中国传统文化对现代企业人才管理思考15.机关后勤管理问题研究16.邓小平政治思想研究17.我国所有制理论的突破与发展18.论经验决策与科学决策19.民主问题研究20.邓小平改革思想研究21.依法行政问题研究22.中国传统行政文化问题研究23.当代中国收入分配问题研究24.当代中国改革与政治稳定问题研究25.城市公共交通管理体制改革问题研究26.行政决策体制中咨询权力问题研究27.当代行政领导者的创新能力研究28.政府能力问题研究(包括财政、协调等)29.完善我国行政监督体制的几个问题30.我国农村社会保障体系问题研究31.村民“自治”问题研究32.社会危害性与刑事违法性关系新谈33.中俄体制转型问题的比较研究34.中国人力资源开放过程中的障碍性因素分析35.中国法治文化培育问题研究36.浅谈腐败的成因37.论中国的依法行政38.新经济时代的企业人力资源管理39.加入贸易世界组织与我国政府行为的适度40.关于民主问题之研究41.行政体制改革多领导者素质的要求42.我国行政体制改革中政府职能转变的重要性43.西部大开发中的政府职能定位44.浅议行政财务管理45.浅论信息技术对公共行政的影响46.论中国保险公估业的发展47.国有企业改革中政府角色的定位48.论行政立法与廉政建设49.WTO与中国人力资本的开发50.浅析企业团体意识的培育51.浅谈创新管理52.国有资产流失的现状及对策53.中小企业核心竞争力研究54.论政府办公信息化发展实现的前景55.浅谈中国失业及失业保障体系56.现代行政管理对领导者的基本要求57.论知识管理及有效实施58.电子商务与政府管理59.浅析政策执行变异的诸因素60.论网络与网络法律的建设 资料来源:麻烦采纳,谢谢!
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