期刊问答网 论文发表 期刊发表 期刊问答
  • 回答数

    5

  • 浏览数

    83

zhuxiai
首页 > 期刊问答网 > 期刊问答 > 学历对就业的影响论文

5个回答 默认排序1
  • 默认排序
  • 按时间排序

zhqsun2006

已采纳
要回答本科学历对就业的影响,首先要回答本科学历的重要性。就考研而言——有了本科学历,不需要学位证就可以直接报考全国统招研究生,而作为专科生只能在专科毕业满两年之后才能够去报考研究生。而就学校而言,很多大学对专科生考研设置的门槛都很高,要求其发表论文、加试专业课、英语达到一定水平等,这在很大程度上又加大了专科生的求学之路。另外,获得硕士学位的前提是拥有学士学位,也就是说,专科毕业生是没有办法考硕士的。由此推之就业,求学尚且如此,专科生就业的困难程度比起就业有过之而无不及。考研虽是对专科生提高了难度,至少还可以在力所能及的范围内达到。而求职就业则残酷的多——大型企业以及许多机构在招聘时黑纸白字注明“招收本科及以上的学生”,甚至像一些有名的医院与国家机关只招收研究生及以上学历的应届毕业生,考研时还有选择的机会,而在就业之路上,连被选择的机会都没有;若是进入了工作单位,许多单位提拔干部、选择领导时基本条件也会更倾向于本科生,而作为专科生,即使完全有能力胜任但很多时候却没有竞选资格。并且不少单位如学校或者法院,要求专科生在规定年限内获得本科及以上学历,不然则会在人事改革中直接下岗或被辞退。现在的各类职称评定基本都是与学历挂钩的,许多单位的高层领导都是由高学历的人的担当。另外学科优势上,像是重点的985、211大学都是有教育支持,综合实力还有学科优势也是非常强,一般来说这样强劲的高校无论是从教学、科研还是生源上都是相对优质的。环境也让人才市场更加认可名校生,作为学校的领头羊,毕业生们也都属于领军人物,因此在行业的地位发展也会更高一些。虽然现在“唯学历”不被倡导,但是本质上还是毕业于名牌高校的竞争力更强一些,找份理想的工作自然不会太难。毫不夸张的说,有学历路不一定走得通,但学历低,路上一定满是荆棘。

学历对就业的影响论文

165 评论(8)

Readgen

就业的话学历不是决定性因素。但是好多公司对招聘都是有门槛的所以说,学历是一块敲门砖。学历决定你的上限,但是能力和态度才是决定你的下限。希望我的回答能对你有所帮助。
292 评论(8)

xiyao-1987

学历对一个人的职业发展首先就体现在进入工作的门槛和低学历的人选择没有高学历的多,当然走专业技术情况的人才,专业能力是最重要的,学历一般是第二因素;其次就是职场晋升了,很多职场都更加偏向于学历和工作能都较好的人做领导。
254 评论(9)

环艺小樊

大学生的本科学校对就业的影响是比较大的,到了毕业季就会有全国比较知名的公司进入双一流院校进行招聘,公司在招聘人员的时候也会讲究门当户对,既然自己的公司名声比较大,那么在招聘的时候肯定是要去招收一些优秀人才的,他们会考虑学生的成绩,了解学生的能力,每一个公司都想精益求精找到人才。
194 评论(12)

shi2010

学历是你进入职场的敲门砖,学历好的话可以让你迅速的进入一个大型企业,并且获得一个比较好的职位和薪资收入。同时学历在一定程度上也代表了你的能力。
307 评论(13)

相关问答