流川娜2015
找工作前需要向自己问清这几个问题：1、找到的第一份工作是快速学习呢还是充当跳板还是想一直在这个公司待下去？2、是想找自己专业相关的还是兴趣相关的还是自己擅长的？3、进入职场你最想获得什么样的能力？4、你最想要什么样的公司氛围？接着，你可以根据这些问题回答进行行业筛选，公司筛选，投简历，面试，入职了。在这里提几点小建议：1、不要眼高手低，更不要妄自菲薄，清楚自己的水平在哪里 ，不要被别人一句你只是一个还没毕业（刚毕业）的大学生就糊弄住了找工作前多和同专业的前辈沟通，他们自然有更丰富、真实的经验校招很重要，即使是三本院校，也会有名企去校招； 校招的企业指向性明确，学生专业对口。 但也不是每一个和学校合作的企业都是靠谱的，要学会辨别企业的优劣简历，只写与工作相关的证书（如果你是面试的网络工程师，简历上却写教师资格证，是没有意义的），不要在简历上过多的表述你考证的励志过程做好职业规划，你的第一份工作会对你今后的职业道路起到至关重要的影响，不要抱着试水的态度开始第一份工作，确定适合自己的行业，如果没有实打实的技术，建议花半年或者三个月的时间报一个培训班，踏踏实实的学好一门技术，如果大学时光已经浪费了，就要及时止损找工作初期，不要慌，不要觉得别人拿了几个offer，你连面试通知都没收到，多面几家公司，多尝试，多对比，第一份工作还是比较重要的。加油！！！ 
根据你的擅长和特长，兴趣和专业，来匹配你要找的和准备找的企业和工作岗位，然后了解企业的情况和工作岗位的情况。可以上人才网，人才市场，报纸，或者亲戚朋友介绍都可以。工作是要自己耐心的去找在这里说没效果的
毕业后首先找一个与你专业相近的工作先上班。后在慢慢找你比较喜欢的工作，毕竟是先就业在择业嘛。
找工作就这几步，把每一步都走好，最后的结果一定不差，开始上干货：一、确定职业方向找工作首先要有方向，知道我们将要去向哪里，想要成为怎么样的人。可从这些方面考虑：1、选择自己已有积累的方向这个积累可以是技能、认知、经历等等。比如自己的专业是财务，考了很多财务证书，这就是积累；比如参加学校社团负责宣传工作，经常剪视频、写稿子这也是一种积累，可以考虑策划、宣传工作。2、选择合适自己的方向我们可以借助一些专业的职业测评工具，比如九型人格测试、MBTI职业性格测试、霍兰德职业兴趣测试等，来了解自己的个性和天赋，分析自己适合或者擅长的职业。3、选择有前景的方向站在风口，猪都会飞，发展前景比较大的行业有这些特点：市场需求广阔、行业有大量投资、行业利润率较高。尽量避免选择无技术门槛（前台），容易被AI替代的(收费员）工作方向，综合考虑之后再进行职业规划和选择。二、关注招聘动态大概确定自己的求职方向后，就要关注各个企业的招聘动态，这里给大家介绍几个重要求职渠道。1、校园渠道大学生找工作最先关注的应该是校园提供的渠道，比如学校学院就业办、宣讲会，因为这些企业和学校联系招生，可以确定招聘信息的真实可信，此外企业高校专场招聘名额比较多，不用担心因为院校原因被淘汰，竞争力度也较小。2、公司官方渠道举办线下招聘会是需要成本的，很多公司会把招聘的信息放在官网、公众号上，这样可以节省成本，也可以保证应聘者对公司有一定了解。
校招！校招！！校招！！！重要的事情说三遍，如果不考研的话，一定要参加校招，不论是秋招还是春招，没有比校招性价比更高的招聘会了1、能够进入校招的企业，往往都是有一定规模并且相对正规的企业，它们一般都是信息结构合理，制度完善，平台广阔，五险一金等其他福利都比较完善的公司。不敢说这些公司百分百靠谱，但是踩雷的概率很小而直接社招就不一样了，你一旦放弃应届生身份，去招聘网站上找工作，你就会看到一群牛鬼蛇神，什么不给交五险一金的；只有五险没有一金的；甚至没有五险的；单休的；大小周的；甚至直接告诉你公司鼓励加班的；月薪3-8k实际只有3k的；还有职位张冠李戴说是工程师进去就是操作工的；说好的绩效奖金统统没有的；没有一双鹰眼你很难避开这些乱七八糟的公司。在金子里淘金子总比在沙子里淘金子靠谱的多2、校招往往对应届生都异常宽容，不比社招需要这个经验那个项目，校招不需要工作经验（反正都没有）也不怎么看能力（反正也体现不出来），往往都是进去了以后公司再培养工作技能，而且薪资也相当不错。跟社招比起来，校招进大厂的门槛低的多得多3、如果你有心往体制内发展，也请务必抓住校招的机遇，现在很多国企单位几乎不社招，人员空缺都从校招招聘，如果应届生第一次选单位的时候错过了国企，往后想再进去就难的多了，除非你有非常出众的能力，那这种人到哪儿都是香饽饽。（想当年我应聘一家国企，HR直接跟我说，你的能力很ok但是我们是国企，没有额外编制，只能签劳务合同还没有五险一金，不过工资可以给高点，我无奈放弃了。劳务合同和劳动合同的区别，想必不用我多说了）4、社招的话其实选择就比较有限了，就渠道而言，我个人的排序如下：导师介绍＞亲友介绍＞朋友介绍＞本地/意向地官方招聘网站（XX市人才网，XX市招聘网）＞互联网招聘网站当然，介绍的工作也是在靠谱的情况下，这个需要仔细辨别。一定要多问问导师，家长和同学。多做比较。保存好自己的报到证。5、对于我而言，留在/去到大城市的优先级远远高于回到县城，在家里没有关系的前提下因为小城市辐射范围小，产业不全，机会有限，不论是公司的发展，还是自身的发展，都有很多限制，以后跳槽也会比较困难大城市的反之，产业全，公司多，机会多，相对的薪资也高，未来会有无限的可能。当然，这个要看自身，毕竟大城市对应的高物价，高房价，快的生活节奏。这是个比较矛盾的问题，就我粗钱的眼光而言、目前无解6、最后，凭着应届生去考研、考公、考事业单位，混入体制内，从某种意义上来说，对于大部分普通人来说，在这个无比内卷又被资本家当韭菜割的年代，是个最好的选择
大学生毕业后找工作的渠道有很多，下面就展开来说一说！1、招聘平台现在有各种类型的招聘平台，比如，综合类的、垂直类的。不同类型的招聘平台，都有不同的优势。对于大学生来说，找一个靠谱的招聘平台至关重要，因为不仅优质的企业和职位资源更多，而且对职位和企业进行层层把关，求职更靠谱，这样能够为自己节省求职的时间。2、校园招聘校园招聘是非常好的一个渠道，很多企业都会到学校开展校园招聘活动，这时可以充分利用这些资源，锻炼自己，找到满意的工作。而且这些进校的企业都是学校筛选过的，是比较靠谱的。3、公务员、事业单位招考公务员、事业单位也是不错的选择。很多人会选择这条路，但这也是一条充满荆棘的道路，需要提前买好各类书籍、努力备考。4、亲戚、朋友及校友等的介绍通过亲戚、朋友及校友等的介绍也是一个很不错的方法，特别是同专业的校友，可以与校友进一步了解自己专业所从事行业的范围，也能更好、更可地融入工作。更多回答，欢迎百度一下~
