xiao_jiajia
投稿不限字数，长短都可以，出版字数可以少一些，大概10w字起步一般来说刚开始开文的时候，会先发万字，然后每天一更或多更，一更一章，一章大概2000字左右，不懂再问我了。 
根据学术堂的了解中级职称论的发表要求分为基本要求和编写要求 一、基本要求 1、职称论文发表独立撰写 申报人员可以提交为申报专业技术资格评审专门撰写的论文，也可以使用在技术业务刊物上发表过的论文，但必须是由申报人员本人独立撰写 2、职称论文发表专业一致 申报人员提交论文的专业内容必须与本人申报的专业类别一致，也必须和本人现任工作岗位的专业相一致 3、内容以阐述个人工作成果为主题 重点阐述本人在其中发现、分析、解决较复杂问题或新技术应用、创新的过程 4、职称论文发表时限要求 申报人员提交的论文要反映出近几年取得的专业技术工作的成绩，论文必须是参加工作以后撰写的 二、编写要求 1、论文正文字数在 3000 字左右，摘要字数在 400 至 500 字之间; 2、论文中引用的文字、数据应采取加注的方式，并在参考文献表中注明原作者、原文章名称、页码、日期; 3、论文中引用的表格应在表格下面注释原作者、原文章名称、页码、日期; 4、申报论文须用A4规格的纸打印(可双面打印)3份，并按照编写格式中的项目顺序装订
一，中级职称：一般中级职称论文还是比较好发表的，但是也需要注意一些问题，主要有一下几个方面：文章是原创的，抄袭率不能超过30%，这点也是最重要的，一般杂志社都会查抄袭率的；字数不宜太多，3000字左右，正好一个版面为佳；期刊必须有CN或ISSN刊号的，在新闻出版总署网可以查到的期刊。具体对期刊的选择最好是符合当地相关单位要求的；关注一下当地评职称相关文件，看看有没有什么特殊要求，例如有些地方发省级期刊和国家级期刊加分是不同的；需要注意下发表时间，有些专业性强的期刊发表时间是比较长的，所以应提前几个月准备；还有你在中级职称时发表的文章是不能用作评高级职称的，也就是说评高级的时候还要发表新的文章，并且对期刊要求更高了。二，高级职称：首先，核心期刊的质量要求是比较高的。对送审的文章的专业性，思想性，前詹性以及创新要求会比较挑剔。投稿核心期刊应该注意论文撰写的质量。如果是工科核心论文，那最基本应该附图表说明。另外，国内的核心期刊安排周期都是比较长的。也就是说你现在投稿的话，杂志社可能给你安排到明年七八月才可以见刊。这中间有好几个月的间隔。其次，国家级期刊发表对发表论文的要求偏低，但是也要求是正规的学术论文格式，具备可读性，科学性和严谨性。国家级论文发表投稿相对容易，但也经常出现投稿一个月没有消息回复的。具体看杂志社的办事效率。
据学术堂了解，论文发表是职称评审必备条件之一，各行各业想要晋升职称，就必须发表相应要求的职称论文，职称论文不过关，通过评审就无望，所以职称论文是很关键的评审材料，也正是由于职称论文的重要性，使得每年都有不少职场人士因为职称论文发表问题犯愁，职称论文写作与发表并没有那么难，尤其一般级别的职称评审，职称论文只需要大家发挥正常的写作水平就可以，申报人员主要把握了职称论文发表格式、写作技巧、发表流程等方面的内容，顺利发表一般不是问题 发表职称论文需要注意什么问题? 一、发表文章质量要求 发表论文的质量自然是提升论文收录的一个主要的条件对于这个方面来说主要就是针对于论文的观点正确，文字通畅，逻辑严密，结构合理，结论有创新，等等 之前收到一篇文章，错别字多，语句不通顺，编辑实在是看不懂，只能联系作者退稿修改，退稿再修改再审稿，浪费时间，严重的话永远拒收稿子 二、论文格式规范 杂志论文格式要求 每一个刊物或者杂志都有自己特定的宗旨、栏目和专业定位，投稿前必须先对此进行了解，弄清楚目标杂志是哪个方面的还要搞清是季刊、双月刊、月刊还是半月刊、周刊，这直接影响您的稿件发表的速度 符合自己单位要求 发表论文是为了自己的职业生涯能够更好，所以发表论文前一定要了解自己所在单位职称等级对于论文格式结构的种种要求，如:字数、论文篇数，对第一作者是否要求、期刊要求(核心?普刊?)，有的单位甚至对文章格式都有严格规定(论文摘要、关键词、正文、参考文献、图表等方面的事项) 三、论文发表时间 一般的学术刊物，从编辑接收稿件到样刊出来，需要2-3个月如果是核心刊物，则需要半年，或许更长时间 不少作者认为期刊不是都是月刊、半月刊、旬刊，我这个月投稿，不是就安排下个月就出刊了，其实不然，很多期刊都是被提前会安排好版面，有些期刊版面都安排到下一年了，所以为评职称，还是提前准备为好 四、选择合法刊物 发表论文不是随便找个期刊就可以的，期刊必须具有合法性，是合法期刊不是国家新闻出版总署批准刊号的刊物，都是非法刊物 目前我国大约有1000-2000家非法刊物，或不规范的刊物对大部分普通作者来说，是很难判断刊物的合法性的对于有疑问的期刊，可以去国家新闻出版总署期刊查询里，确认一下是否是合法期刊
对要发表论文的条件要求：创新性、实用性、、严谨性、规范性;对选择期刊的要求条件：正规、可查询、级别适合;对作者的要求条件：学历、工作经历以及当下评职级别要符合，不可越级评职称。这些都是发表论文时要注意的条件事项，所以准备进行论文撰写发表的人员一定要注意这些信息哦。
首先你要考虑些什么方面的，写完论文再找合适的期刊，可以按照期刊的要求进行字数和版面的修改，然后投稿，再按照要求进行修改，修改符合期刊的刊稿要求了，就可以发了，当然还要交一些审稿费、版面费什么的，有什么需要和问题可以私我，继续为你解答。
你在“灌水”呀？？ 难道自己教学中就没有成功的“案例、”吗?记住已经给你的“建议”：不要把“论文”想的那么“神秘”—— 只要你有在正规（不收费的，它给你稿费）刊物发表的与教育教学相关的文章就行！！！！
职称论文是评职称的重要材料，一定要按照要求来准备，否则很容易会出现评职称不过的情况。职称论文发表一般有这几点要求。正规期刊发表。发表论文之前，需要先对发表的刊物进行了解，刊物无正规刊号，也就是说刊物是非法期刊，在非法期刊中发表的论文无效。提前准备论文。一般刊物从作者投稿到出刊，需要3个多月的时间。以往有不少人没有提前准备论文，论文发表晚了，错过了规定的论文提交时间，最后造成论文用不上而无效，自己也只能够延后申报职称。第一作者。无论是评中级职称还是高级职称，都必须是第一作者，否则论文材料将无效。所以，准备评职称一定要认真准备论文。这几点要求是评职称的基本要求，准备评职称的话要注意最好提前的时间来准备
