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如下：感觉今年的一个特点就是打分非常随意，往年审稿人很少打出8分及以上，如果有的话一般都是一致认为是好文章，而今年割裂的分数比比皆是。两个borderline（5-6）一个strong accept 8-9，一个reject 2-4的非常常见。而且confidence都3以上。这是非常不可思议的，如果都是了解某个领域的人，不应该意见如此割裂。而且很多人只针对一两点瑕疵就做出来极低分数，另一些则因为自己没发现明显错误就可以给9，然后一半人划水打borderline。这说明现有的审稿制度完全不能胜任如此大规模的会议，也势必毁掉了neurips招牌（其实现在就已经约等于aaai来）。每一年，NeurIPS 大会都会对组织作出新的调整。今年即将在 12 月举行的大会，审稿阶段的新修改是公开了审核流程。首先最重要的是，大会的全部审稿流程已经转移到了 OpenReview 上了。这是一个灵活的论文审核平台，可以进行大量的自定义，并且可以根据会议需求的发展快速进行调整。它带来了许多基础方面的改进，包括可以自我管理的用户历史信息，利益冲突声明中的责任制以及程序委员之间交互方式的改进。和往年一样的是，论文的审稿过程仍遵循保密原则。审核过程中提交的内容仅对指定的程序委员会成员显示，NeurIPS 不会在这一过程中接受公开意见。在通知截止日期之后，被接收的论文将被公开在网站上，并接受非匿名公众评论。匿名的评审意见、对评审意见的意见和作者的回复都将被公开。不过在评审过程和评审之后，所有的审核者内部讨论不会被公开。以上看起来和之前使用 OpenReview 系统的机器学习会议没什么两样，重点来了：在默认的情况下，被拒绝的投稿不会被公开。但在 NeurIPS 2021 上，被拒论文的作者可以在通知截止日期后的两周内选择公开其匿名化的论文，并在 OpenReview 中公开发表评论。在被公开的论文之下，系统同样也会把审稿意见、作者的讨论等内容全都一并曝光出来。大会方面表示，尽管现在我们还是无法利用开放审稿系统的全部好处，但新政策确实可以给论文作者们提供一个可以公开显示，并反击论文评审中存在问题的机会。「我们认为这是最好的折中方案，因为它还可以让初级研究人员避免因为有害的公共批评而遭受打击，」NeurIPS 2021 大会的程序主席们在博客中写道。在以往的会议中，有时研究人员会抱怨在 rebuttal 阶段领域主席未对作者提出的辩解给出任何实质性意见，也不会对误解做出解释。现在这类问题有了新的解决渠道，利益相关者看起来可以继续讨论，外界也可以参与进来。根据 NeurIPS 2020 试验的结果，如果经过完整的审稿流程，大约有 6% 的直接拒稿（desk rejection）论文可能会被接收。因此，NeurIPS 2021 今年决定取消 desk rejection。但如果论文违反页数限制或其他提交要求，仍可能会被拒稿，无需经过审核。为了最大程度地减少审稿过程中的偏见和误解，NeurIPS 2021 组委会将在提交初审和作者反馈后允许作者与审稿人进行「滚动讨论」。在滚动讨论阶段，作者可以回答审稿人提出的问题。为了让作者在回答之前能够仔细分析审稿意见，在讨论开始之前，还将划定一个反应阶段。如果出现新的审稿意见，作者也能在讨论阶段及时回复。为了阻止没有实质性修改的重复提交，大会要求论文作者声明论文不是此前任何其他同行评审过程的拒稿。和去年一样，重复提交的作者必须提交一份描述新更改的文档。在机器学习社区，有一些证据表明：审稿中存在「重复提交偏见」。在一项面向新晋审稿人的调查中，审稿人给标有「重复提交」的论文评分较低。另一方面，COLT 2019 允许将提交给 STOC 的论文同时提交给 COLT，如果论文已被其中一个会议接收，就从另一会议撤回。尽管 STOC 和 COLT 的审稿人共享了这些提交论文，但并没有证据表明存在「重复提交偏见」。为了大规模评估「重复提交偏见」，NeurIPS 2021 将随机从提交论文中选择一部分，只有这部分论文的重复提交信息对审稿人和区域主席可见。当然，审核过程的成功取决于审核的质量和 NeurIPS 社区的努力工作。根据以往经验，NeurIPS 的论文提交数量每年以约 40% 的速度增长。到 2020 年，论文提交量超过了 9400 篇。考虑到 ICML 2021（约 10%）和 ICLR 2021（约 15%）的增长，NeurIPS 组委会正在为可能的 12，000 篇提交量做准备。没有专职审稿人、区域主席和高级区域主席的工作，会议将无法继续进行，这些角色至关重要。为了帮助培训 NeurIPS 社区的新晋审稿人，NeurIPS 组委会还在准备编写审稿教程。 
中小企业作为通信产品的主要消费者，其信息化建设水平、电子商务发展水平和信息技术应用能力的高低直接影响着电信公司业务收入水平的高低。目前，我国中小企业在信息化建设方面存在许多问题，因此，进行中小企业信息化建设的研究是十分重要且非常必要的课题。 中小企业信息化建设中存在的问题 观念问题。许多企业家认为在现有的经营方式和管理方式下，中小企业获得了蓬勃发展，没有必要非赶信息化这个“时髦”。还有一些企业管理者把信息化建设仅仅理解为计算机操作，没有意识到信息化建设是一项系统的、复杂的工程。在这些企业中，人们往往认为计算机软、硬件的配置就意味着信息化建设的完成，或者认为建立一个企业网站就算已经实现了企业信息化。这种认识制约了企业信息化的健康发展。 人才问题。中小企业由于经营规模小，业务品种单一，很少能像一些大的跨国公司一样建立起自己的IT团队，它们对人才的吸引力有限，企业内部很少能够找到既懂得IT技术又懂得管理的复合型人才，大多采用外包方式将信息化系统交给外部的管理软件公司去做，由于开发人员不清楚企业内部的具体情况，沟通难的问题导致企业的机会不断流失。 资金问题。企业信息化系统每年的维护费用普遍占整个系统建设费用的10％－20％。中小企业由于存在实力弱、管理水平低、信誉差的缺陷，在融资方面一直比较困难，以至于许多企业根本负担不起如此巨大的信息化建设费用，更有许多企业由于后续资金不足间接造成了初期投入的浪费。 管理问题。一些中小企业还没有建立起一套科学的管理制度，许多业务规则存在很大的人为性和随意性。许多企业组织结构建立在专业分工的基础上，业务流程不清晰，管理模式和组织形式无法适应现代管理的需要。有些中小企业缺乏总体规划，各部门对信息条块分割，形成一个个“信息孤岛”。 信息化进程与企业发展不匹配问题。不同的企业对信息化的需求截然不同。许多中小企业在实施信息化过程中带有很大盲目性，未能准确把握自身需求，为此付出了巨大代价。究其原因，关键是定位不准，未能将适度信息化作为追求的目标。 信息化“一揽子”解决方案问题。中小企业的经济实力是有限的，它们不可能像大企业那样对信息化建设投入大量资金，但又不能偏离信息化，因此在寻找适合自己的信息化方案上常常遇到困难。面对如此丰富多变的信息化技术、面对各类经销商、面对诸多可选择的方案，有些中小企业在信息化建设上走了不少弯路。因此，它们对运营商提供的硬件、软件“一揽子”解决方案很感兴趣。 环境问题。企业信息化需要以整个社会环境的基础作为支撑保障。虽然国家近几年在建设信息基础设施、开展信息交流等方面做了许多工作，但总体还是很薄弱。同时，国家在电子交易的法律保障、支付信用、货物配送、网络安全等方面有待完善，如对计算机网络犯罪还缺乏有效的法律和技术防范。部分企业担心商业机密泄露，系统遭到攻击与病毒侵袭，导致数据丢失和破坏甚至系统瘫痪，影响企业的正常生产经营活动。 中小企业信息化的建议与对策 企业信息化建设是一项系统工程，企业对信息化建设的目的应当十分明确，应当根据企业的实际情况（如资金、实际需要等）及企业信息化建设的自身规律，分阶段、分层次进行，科学规划、稳步实施。 进一步加强对企业信息化工作的宏观指导、组织保证和政策支持。贯彻“以信息化带动工业化”战略，落实党和国家领导人关于信息化的指示，进一步加强对企业信息化工作的组织领导和统筹规划。充分发挥国家企业信息化工作领导小组和各地企业信息化工作领导小组的作用，制定规划，研究政策，加强宣传，进一步调动社会各方面的力量，坚持按照“政府推进、市场引导、企业主体、行业突破、区域展开”的方针，加大企业信息化工程实施力度，为加快推进企业的信息化提供更加切实有力的宏观指导、组织保证和政策支持。 引导企业自身强化信息化意识，加大力度实施企业体制、技术、管理创新。受多种因素制约，许多企业信息化建设工作是在旧的体制、机制和管理模式基础上进行的。企业实现信息化并真正从中受益，增强竞争力，一个重要基础和前提就是首先实现企业内部的信息化。企业内部的信息化就是企业管理体制改革、管理流程再造、管理手段革新和管理团队重组的过程，要求企业必须加快推进改革、改组、改造步伐，加强内部管理，否则，体制、机制、组织结构、管理模式等一成不变，陈旧僵化，即使采用最先进的技术装备和信息系统，也只会失败，不会成功。 建立健全企业信息化支撑配套环境。目前，网络基础设施、产品与服务编码、技术标准与规范、工程监理、安全认证、网上支付、物流配送等企业信息化的公共支撑配套环境都存在问题或差距，制约着企业信息化建设与应用。建议有关主管部门联合各方面力量，加快研究，统筹规划，分步解决，尽快建立健全企业信息化配套支持体系，以更好、更快地推动企业信息化建设。 多渠道融资，加大企业信息化投资力度。从这次调查结果看，企业信息化投入力度不大，许多企业资金缺乏是企业信息化的一大瓶颈。因此，为了加快推进企业信息化进程，企业自身必须本着有所为和有所不为的原则，加大企业信息化投资比例和力度。同时，政府主管部门也要积极帮助企业拓宽融资渠道。一方面，政府加大贴息贷款支持力度；另一方面，鼓励、支持企业通过国内外资本市场上市融资、发展产业投资基金和吸引风险投资等多种方式引进资金，支持企业信息化建设。 按照“以案例带应用、以应用促发展”的方针，加大案例征集、推广工作力度，示范带动企业信息化工作。一些行业和企业的信息化建设已经取得明显成效，部分成功的案例已汇编出版。这些优秀案例是近年来企业信息化工作的结晶，是广大企业开展信息化建设最实际、最生动的教材，建议继续征集和推动企业信息化优秀案例，示范带动我国中小企业信息化工作。同时，对失败案例也要进行总结和剖析，并从中揭示企业信息化过程中存在的共性问题和误区所在，帮助企业汲取经验，使企业少走甚至不走弯路，提高企业信息化成功率。 以企业信息化建设与应用为契机整合信息产业链。信息化建设包括硬件建设和软件建设。系统的硬件平台建设应在统一规划的条件下与软件建设同步，硬件的建设要与当前所处的层次相适应。由于信息化建设的各个阶段对硬件要求不同，如数据的流向、数据量的大小等，所以不能追求一步到位，多少年不落后，追求所谓的“更快、更好”只会造成建设资金的浪费。也不能采用凑合的方式，用兼容机代替专用服务器，只要求上网能通就行，否则会造成网络阻塞、响应时间长、系统工作不稳定，使信息系统低效，影响员工对信息化建设的信心，甚至影响企业生产、销售等活动。系统的软件建设是企业信息化建设的重点，主要有以下几种途径：（1）购买商品化软件；（2）IT服务外包；（3）自主开发。要通过参与信息产品的每一个环节，整合整个信息产业链。
一人一档疫情防控信息表的填写按照对应表格填写即可。具体的内容主要包括每个人的生活习惯、以往病史、诊治情况、家族病史、现病史、体检结果及疾病的发生、发展、治疗和转归的过程等。医院信息化建设是一个漫长的探索过程，无论是中国或是发达国家。HIS、CIS、GMIS等系统都没有也不可能存在成品，它必须在应用过程中不断完善、更新、充实。对比其他行业的信息化建设，医疗行业信息化有其鲜明的特点。教育部发布《关于做好2020年秋季学期教育教学和疫情防控工作的通知》要求各地各校周密安排2020年秋季学期开学和相关工作，全面恢复正常教育教学秩序。通知提到，“一人一档”制定返校学生信息台账，确保学生返校全程可追溯。各高校陆续公布了秋季学期返校时间，其中武汉大学、中南财经政法大学、华南师范大学、华南理工大学、广州大学、中山大学等高校在返校通知中明确指出，在疫情防控期间，学生无特殊情况不得离校。
“钓于高手”攻略之怎样捕获学霸男神由杨洋饰演于途的《你是我的荣耀》已经完结，我也基本完成了二刷。第一遍看时囫囵吞枣，特别是一下子看6集、8集的时候，新鲜劲大于钻研劲，等整部剧看完，对人物性格全盘了解了，再来回咂摸，就更理解了“钓于高手”“捕晶达人”的高明之处。很多观众会觉得加油站表白前后的于途判若两人，其实是因为这个人物前期比较“收”和“内敛”，但他性格里的高傲、“促狭”是一以贯之的。这类学霸男神，不是能“追”到手的，而是放出鱼线后，愿者上钩，由他来掌控恋爱、结婚全过程的进度和结果。学以致用，这就来支支招。一、理解学霸刻在骨子里的高效和高傲学霸之所以成为学霸，除了智商高带来的高傲之外，还有高效的学习方法、学习习惯辅助。所以，学霸一般是不随便教别人学习的！因为那样太低效了！学霸的脑子转得比普通人快，所以他们一般来说忍受不了普通人的学习进度和理解能力。学霸在高三冲刺期为什么要向下兼容别人？学霸的时间表安排得非常紧凑，凭什么让他们浪费时间？所以于途对乔晶晶的香酥鸡等诱惑完全无感。但乔晶晶的情商也是高的，她在凉亭表白的开场白是：“我能问你一个问题吗？”这句话学霸是接招的，因为学霸乐于被“请教”“一次”，虽然后来发现这并不是一个学业问题后兴致缺缺了。那到了30岁，于途怎么就愿意教别人打游戏了？于途的性格没有变，一开始也是不愿意教的，只是拗不过小姑娘的卖萌装可怜，同意捎带手指点一二。最重要的是，这时候于途在主动“消磨时间”。所以天时地利，真的非常重要。所以，想追这类学霸男神的姐妹们，发自内心地表现出对他的欣赏，并且能让他在不费时不费力的情境下炫耀一把，学霸是愿意的。举个例子，学霸也有爱好，如果他把自己的房子捯饬得很用心，你可以提出短暂的参观，并且对很多小细节发出追根究底的好奇，他会乐此不疲地解释的，参考晶晶对玉兔车的好奇。二、让学霸感受久未有过的心理愉悦越成功的人，不一定越快乐，因为他们感受快乐的阙值更高。比如于途的快乐，是火箭发射成功，这多难！但是乔晶晶用一瓶红酒让他感受到了火箭发射成功般的快乐，这多会！而且，于途和乔晶晶是“一对促狭鬼”，于老师报仇从不隔夜（高效嘛），所以在套路别人、套路对方这一点上，他们相得益彰。女追男，往往说得多做得少，人菜瘾大。但是男追女正好反过来，于途总是行动大于语言。很多姐妹不清楚于途什么时候爱上了乔晶晶，做了很多分析小论文和视频，说明于途的感情草蛇灰线很隐晦，但是，如果从行动来看，就很明显，那就是每个表达“我想和你待在一起！我想约你出来玩！”的行为。比如，于途初见乔晶晶后，没有拒绝早九晚九的工作时间，否则这么长时间的共处一室，都超过8小时工作制了，完全有理由拒绝或缩短。再如，于途和夏晴见完面，马上就回到晶晶家，如果不是他自己想去，完全有理由当天提前下班。特别有标志性的就是约晶晶出来看电影，是晶晶在双十一需要出来玩抚慰心灵吗，不全是，于途只是以此为借口，最重要的是，他和同事聚餐后心情郁闷，是他想找晶晶玩。这时候的晶晶已经取代了游戏的作用，成为了于途逃避现实、麻痹自己的避风港，晶晶这个明艳的小太阳是他轻松快乐的源泉，他开始贪恋地吸吮这种蜜糖。所以，当晶晶两次下线时（不回他信息），他怅然若失，总是盯着聊天记录，想着怎么再上线和她继续玩。还有反复出现的“皮”，先是文字版撤回的“你怎么这么皮”，再是在玲姐家当面脱口而出的“你怎么这么皮”，之后是跟灵魂伴侣关在介绍晶晶时说她“挺调皮的”，最后是火箭发射成功后拥抱身后出现的晶晶时感慨“你还是这么皮”。可见晶晶在于途那儿最显著的性格特点是“皮”，而于途又何尝不皮，这是他们一起玩时开心的真实写照，是晶晶走进于途内心的敲门砖。所以，想钓这类学霸男神的姐妹们，仔细揣摩他心底的渴望是什么，你们的精神高度是否匹配，本真性格是否合拍，巧妙展示自己能吸引他主动靠近的优点，事半功倍。三、清醒认识到，要急要徐，进度条竟在学霸掌握航天是个系统工程，方方面面都要懂一些。学霸又是学习能力、计划性、执行力都很强的人，所以，跟学霸在一起，非要说有点什么不好，大概就是完全被对方掌控吧，当然，好的伴侣会尊重对方的意见。比如，于途没想通前，晶晶再怎么主动表白，他也只会含泪拒绝。但是自己开窍后，情书纷至沓来，买通工作人员以便停车场拦截，短短几天就把告白、亲吻、拥抱、牵手、见家长、留宿对方家、留宿自己家等新地图打通关了，还留下了埋下伏笔没动用上的驾驶证，可见于老师是按自己的计划步步推进，前后夹击，志在必得，这精准打击晶晶定无法逃脱。恋爱之后，晶晶基本就没离开过于途的主场（于途的家），被吃干抹净后，甘愿在航天家属院里隐匿两年，等于途想介绍她给同事认识时才露面，这时于途也准备谈婚论嫁了，寥寥几句一起拍证件照就算求婚了（对比一般来说求婚会有的精心谋划和大场面来说），搜神号没上天前也没生孩子的计划（合理想象是他俩都没有早生育的打算，而且每次措施做得极好，绝没有意外怀孕的可能），就连最让于老师头疼的晶晶的“骗人”“演”，也让于老师巧妙地“治”好了，再不敢拿档期开玩笑，火箭发射那几集能看出晶晶在这方面明显乖了很多。不得不说，杨洋老师对学霸男神于途的演绎入木三分。总而言之，于途踏出的每一步都像他当总师和打游戏时那样，将进度条牢牢掌握在自己手中。晶晶真的有主动权吗？可能只有爱上于途这一个主动权吧，其余的，她甘愿沦陷。
