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以中级职称论文为例，因为中级职称论文的要求就是论文发表的基本要求，中级职称评定对论文的要求并不算高，比较适中，一般要求发表1-3篇职称论文即可，发表刊物是省级或是国家级就可以，要求看上去确实不高，但有一些细节问题需要特别注意，主要还是集中在论文的写作上，虽说要求不高，但也需要申报人员认真对待的，如果抱着浑水摸鱼走走过场的心态，按照当下职称评审制度的考核标准，很难通过评审，如今的职称评审越来越注重申报人员能力水平的考核，职称论文就是其中一个关键的科研成果形式，如果在论文写作达标过程中有疑问或者需要专业指导，可以登陆职称驿站咨询在线编辑。
撰写论文的时候，对格式和字数都是有要求的。学术堂来告诉你写论文时格式与字数的要求： 一、论文字数要求 在写论文前，导师一般都会给我们说下大概论文字数的范围，然后按照论文的研究对象来决定，如果研究对象较复杂，字数可以相对多点，这样可以把研究对象解释得更加清楚；反之，研究对象相对简单些，在确定字数时就可以稍微少一点，这也方便我们书写。还有就是论文的类别区分，例如工程类的论文，字数就会相对多一些，因为还需要制图等等。 二、论文格式要求 1、 论文题目：论文题目应该是简单明了的概括出论文的核心，通常在20字内，必要时可以加副标题。 院（系）：填写学生所在的学院或系。 专业（方向）：根据国家专业目录中的名称填写，如有专业方向的需在括号中标明。 指导教师：指导教师的姓名。 2、论文摘要是论文不加注释和评论的精简概括，通常要包含研究目的、方法、结果以及最终结论等内容。关键在于结果与结论，要突出论文的成果或者创新。中文摘要的字数一般在300-500字，英文摘要内容要与中文摘要内容保持一致，中英文摘要都必须在摘要页的最下方另起一行，标明本文的关键词（3～5个）。 、论文目录是论文的提纲，是由论文标题序号、名称、页码、参考文献、附件、致谢等内容组合而成的，排在论文摘要页后面。如果论文里的图表多，要分别列出置于目录页后，图的清单应该包括序号、图题与页码，表的清单应该包括序号、表题与页码。 、正文是毕业论文（设计）的核心，不同学科专业、不同选题的写作方式都存在差异。论文写作的类型有实验性论文、文献综述性论文、调查报告、案例研究或者其他论证性论文，通常正文是由引言（或绪论）开始，然后以结论或者讨论结束。
这篇文章应该包含以下需求：大小为100-150字，字体：“Times New Roman”，12磅，（fully justified？），以粗体的“ABSTRACT”开始。
一、文章质量要符合发表的基本要求文章的质量是一个很抽象的东西，但也有一个大致通用的标准，即，观点正确，文字通畅，逻辑严密，结构合理，结论有创新，等等。如果您有了这样的文章，就可以进行下一步投稿的事情了。但是，由于我国学术界的特殊情况，文章质量达到发表的要求并不是太难的事情，或者经过我们的修改就可以发表。关于质量，可以参考日本质量专家的话，质量的核心是实用性。二、文章的选题要符合刊物的定位，不能乱投稿大家都知道，每一个刊物或者杂志都有自己特定的宗旨、栏目和专业定位，投稿前必须先对此进行了解，弄清楚目标杂志是哪个方面的。还要搞清是季刊、双月刊、月刊还是半月刊、周刊，这直接影响您的稿件发表的速度。三、文章格式要规范，还需控制字数学术性期刊的格式是非常严格的，论文的格式可以参照你所投刊物的要求去做。至于字数，因为很多刊物是按计空格字数收费的，所以，您要根据需要确定文章的字数，省得花冤枉钱。比如，高校评中级职称一般3500字就可以了，社会上评高级会计师、高级工程师等，3000字以上即可。还要注意，如果文章有图表，则要适当增加版面。四、提前投稿，尽量提前2—3个月投稿一般的学术刊物，从接收稿件到样刊出来，需要2-3个月。如果是核心刊物，则需要半年，或许更长时间。虽然最近几年，有很多刊物变成了月刊、半月刊，甚至旬刊，但还是提前准备为好。
首先，你要根据你们单位的评职文件了解单位是否对期刊有特殊的要求。有特殊要求的话就根据相应的标准来进行投稿就可以了。一般评初级职称不用发表论文，晋升中级职称（讲师，工程师）需要本专业或相近专业论文三篇，公开发表，省级期刊。晋升高级职称（高讲，副教授，高工）需要本专业或相近专业学术论文五篇，公开发表;三篇国家级期刊，两篇省级期刊，如果名额有限，需要核心期刊发表几篇。另外，评职称也不是只有发表论文这一项，申请专利或者著作教材挂名副主编也是可以的哦！专业发表九年，只做正刊，流程完善，有保障。有兴趣的小伙伴可以找我哦。
