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创业板上市公司股票期权会计处理研究 毕业论文范文 管理学 - 会计毕业论文范文创业板上市公司股票期权会计处理研究内容 创业板上市公司股票期权会计处理研究 作者:网友提供 来源:网络 减小字体 增大字体 西方国家的计量方法。在西方国家，计量股票期权的两种流行方法是内在价值法和期权定价模型计量法。如 /article/27/ /10042_html 22K 2007-7-10 - 百度快照 上的更多结果 经理人股票期权的会计归属研究_毕业论文网_会计研究论文_会计审计当前位置:毕业论文范文:首页 > 会计审计 > 会计研究 > 论文正文 (三)经理人股票期权的归属 经理人股票期权作为公司的一种长期激励机制，它具有激励员工、留住优秀人才的作用，是为解决委托――代理中代理人激励不足或是短期行为严重、长期 /Html/kjyj/175044587_html 22K 2007-10-27 - 百度快照 上的更多结果 经理人股票期权的会计归属研究 - 毕业论文网|一世教育《经理人股票期权的会计归属研究》论文范文由一世教育毕业论文网收集于网络，版权归作者所有，只可观摩不可抄袭，因抄袭经理人股票期权的会计归属研究引起的版权纠纷本站概不负责，若本站对于该文的展示侵犯了您的权利，请通知我们删除。 由此 /plus/php?aid=99329& 12K 2008-1-21 - 百度快照 经理人股票期权的会计归属研究--财务会计论文毕业论文下载当前位置:首页<><><><>会计论文 经理人股票期权的会计归属研究 广告载入中 广告中 摘要:从经理人股票期权的性质角度分析，经理人股票期权不是企业的负债，而应是企业的权益，但是不符合现有会计模式权益的定义。因此，主张把经理 /lw/22/htm 22K 2007-8-26 - 百度快照 上的更多结果 《股票期权计划的会计制度研究》——论文秘书网，优秀文章全文数股票期权计划的会计制度研究 编者按:股票期权的会计制度是期权计划的一个核心内容。不解决会计问题，股票期权计划无法会费:88元/年，可同时享受[论文]、[秘书]、[教师]三种会员待遇。有疑难问题，请进入了解有关注册的详细情况，谢谢您 /php?aid=2815 9K 2007-12-5 - 百度快照 刍探股票期权的会计处理，会计审计论文，会计研究论文会计研究论文 -->刍探股票期权的会计处理 刍探股票期权的会计处理 股票期权属于酬劳性的“职工认股计划”(SOPE)，免费论文网包含:各类免费毕业论文下载、免费法律论文、免费计算机论文、免费会计论文、免费英语论文、免费经济论文、免费 /thesis-39/E97F0E18/ 21K 2008-1-10 - 百度快照 上的更多结果 免费论文网，基于年薪制的股票期权激励机制研究，免费论文，毕业论文会计审计 论文指导 证券金融 财政税收 财务管理 工商管理 应用文写作 社会学 文学论文 文化类论文 理工类 位置: 基于年薪制的股票期权激励机制研究 河北工业大学管理学院 刘兵 摘要:对企业家的激励机制是影响企业发展的关键因素。 /18/paper10523/ 18K 2007-9-24 - 百度快照 上的更多结果 股票期权会计处理的国际动向及启示_毕业论文网_会计研究论文_会计1953年，美国会计程序委员会(Committee on Accounting Procedure，CAP)第43号研究公报首次涉及“股票期权和股票购买计划的声明:中国论文网毕业论文资料来源于网络，如有侵犯您的权益，请立即告知，我们将删除! 联系方式: E-mail:Laozhanga@QQ /Html/kjyj/html 26K 2007-10-18 - 百度快照 期股期权的会计处理探讨|毕业论文一、期股、期权 期股期权是指标的物为股票的一种期权，分为买入式期权和卖出式期权。作为报酬支付方式的股票期权是一毕业论文网 >会计审计 >会计研究 > 期股期权的会计处理探讨 期股期权制度作为一种有效的激励和约束机制，越来越为 /Thesis/Accounting_Auditing/ 22K 2007-11-3 - 百度快照 上的更多结果 企业管理论文-基于年薪制的股票期权激励机制研究 毕业论文 论文网此外，企业所有者规定企业家获得的期权股票到期前不得上市流通，但企业家享有期权股票分红、增配股的权利。期权股票到期企业管理论文-也谈激励机制 本站信息资源来源于网络，仅供学习|研究|收藏之用，版权归原作者所有!未经书面许可严禁采集 /lunwen/Article/ /html 34K 2007-10-5 - 百度快照 
摘要：运用重要性原则可以简化会计核算工作，提高工作效率。本文在论述重要性原则内涵的基础上重点分析了其在成本会计中的运用，并指出运用重要性原则应提高会计人员职业判断能力，增强信息披露。 关键词：重要性原则；成本会计；运用；职业判断 一、 引言 重要性是会计、审计理论与实务中的一个基础概念和基本原则，它的运用强化了对关键性问题的核算，简化了核算工作，提高了会计工作效率，因此受到广泛的重视。笔者着重分析重要性原则在成本会计中的运用，以期达到对重要性原则的进一步认识。 二、 重要性原则的内涵 重要性的判定 从会计角度看，我国会计准则并没有对重要性原则给出明确的定义，只是要求在会计核算过程中对经济业务或会计事项，应区别其重要程度，采用不同的会计处理方法和程序。那些对资产、负债、损益等有较大影响，并进而影响财务会计报告使用者据以作出合理判断的重要会计事项，必须按照规定的会计方法和程序进行处理，分别核算，单独反映，力求准确，重点说明，并在财务会计报告中予以充分、准确的披露。而对于次要的会计事项，在不影响会计信息真实性和不至于误导财务会计报告使用者作出正确判断的情况下，可适当简化处理，合并反映。在评价某项经济业务的重要性时，应当从质和量两个方面综合进行分析。从性质方面来说，当某一事项有可能对决策产生一定影响时，就属于重要项目；从数量方面来说，当某一事项的数量达到一定规模时，就可能对决策产生影响，因而也是重要的。 对重要性原则的进一步分析 （1）运用重要性原则是“成本效益原则”的要求。如果对所有会计事项的处理一律不分轻重主次和繁简详略，采取完全相同的处理方法全面详尽进行核算，必将耗费大量的人力、物力和财力，增加会计核算的成本，抵消会计管理带来的效益甚至让企业得不偿失。在会计核算中坚持重要性原则，能够使会计核算在全面反映的基础上突出重点，加强对经济活动和经营决策有重大影响和有重要意义的关键性问题的核算，有助于简化核算，节约人力，提高工作效率，达到事半功倍的效果。 （2）运用重要性原则，有利于把握住问题的实质，抓住关键点。从会计信息的使用者来说，虽然越详尽的信息越有利于其作出正确的决策，但是如果会计信息不分主次，有时反而会影响使用者对信息的正确理解，影响决策。 三、 重要性原则在成本会计中的运用分析 账户设置 对于制造费用，如果发生在基本生产车间，必须先通过专门的账户“制造费用” 进行核算，月末再根据一定的分配标准分配进入“生产成本”账户，而如果发生在辅助生产车间，则可以不用通过“制造费用”账户核算，可以在发生时直接进入“生产成本—辅助生产成本”账户，原因是相对而言，基本生产是重要的必须详细反映，辅助生产是次要的可以简化反映。 在给生产成本账户设置成本项目时可根据重要性原则调整，一般按照“直接材料”“直接人工”“制造费用”设置专栏，但若企业发生的废品损失、停工损失很多，可增设“废品损失”“停工损失”成本项目；若企业耗用的燃料和动力较多，可增设“燃料和动力”成本项目等。 辅助生产费用的分配 （1）直接分配法是指在各辅助生产车间发生的费用，直接分配给辅助生产以外的各受益单位，辅助生产车间之间相互提供的产品和劳务，不互相分配费用。这种方法由于不考虑各个辅助生产车间之间互相提供劳务或产品的情况，导致分配结果的准确性差，主要适用于各辅助生产车间之间相互提供产品或劳务较少的企业。这是因为当各辅助生产车间之间相互提供产品或劳务较少时，不考虑它们之间相互提供劳务或产品的情况，对成本分配结果的影响较小，这时既不会影响会计信息使用者的决策，又可简化辅助生产费用分配工作，符合重要性原则。 （2）计划成本分配法是指根据辅助生产车间提供的产品、劳务数量及其计划单位成本，计算为各车间、部门提供服务的产品和劳务数量应分配的费用。对辅助生产车间发生的实际成本与按计划成本计算的分配额之间的差额，由于对成本计算影响较小，按重要性原则可以简化核算，可不再按受益比例进行分摊，而直接增加或冲减管理费用。 生产费用在完工产品和在产品之间的分配 （1）在产品按所消耗原材料费用计价法。如果企业月末在产品数量较大，而且原材料费用在成本中所占比重较大，加工费用比重小，为简化核算，在产品可以只计算耗用的原材料费用，不计算其他加工费用，产品的加工费用完全由完工产品负担。 （2）在产品按年初固定成本计价法。如果企业月末在产品数量变化不大且各月费用发生较均衡，则月末在产品成本可以按照年初在产品成本确定。因为在这种条件下月末在产品实际成本相差不大，算不算各月在产品成本的差额对完工产品成本计算都影响不大，因而不用费时费力地计算分配，既简化了核算工作，同时又反映出了在产品占用的资金。 制造费用计划分配率分配法 采用这种方法，不论各月实际发生的制造费用多少，每月各种产品成本中的制造费用都是按年度计划确定的计划分配率分配。平时发生制造费用时计入“制造费用”账户的借方，根据计划分配率分配制造费用时，直接计入“制造费用”的贷方，这样“制造费用”借贷方之差，就是已分配和实际制造费用的差额，表现为制造费用的期末余额。对于这一余额，平时就累计留在“制造费用”科目中，年末一般直接将其计入12月份产品的生产成本。在年度制造费用计划分配率接近实际时制造费用账户年末余额不大，对成本核算影响较小，所以可以不必精确分配，简化了核算工作，符合重要性原则的要求。 四、 结束语 重要性原则在成本会计中的运用是非常普遍的，重要性原则在实务中的适度运用依赖于会计人员高度的职业敏感性与良好的职业判断能力，可见提高会计人员的素质，增强职业判断能力已成为新形势下会计发展的紧迫任务。 参考文献： [1]金未。重要性原则在我国会计中的运用[J]发展研究，2006（4） [2]欧阳清，万寿义。成本会计[M]大连：东北财经大学出版社，2002
股票期权激励计划即以股票作为手段对经营者进行激励。股权激励的理论依据是股东价值最大化和所有权、经营权的分离。 股权激励在国内上市公司大范围施行始于2005年，当时股权分置改革全面展开，部分上市公司将股权激励与股权分置改革相结合，主要采取的是非流通股股东转让股票的方式。在证监会《上市公司股权激励管理办法（试行）》下发以后，更多的上市公司开展了股权激励，因当时股价较低，大部分公司采用的是股票期权，很多上市公司的经营层也因此受惠。但到2007年前后，股价已经大幅度上涨，股票期权带来的激励额度变得非常有限，甚至可能出现不具备行权条件的情况，因此，一些上市公司又推出了限制性股票的激励方式。
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