期刊问答网 论文发表 期刊发表 期刊问答

学位论文网站推荐信怎么写

  • 回答数

    5

  • 浏览数

    125

ithink6326
首页 > 期刊问答网 > 期刊问答 > 学位论文网站推荐信怎么写

5个回答 默认排序1
  • 默认排序
  • 按时间排序

matrix3000

已采纳
应届毕业生简历制作指导怎样撰写毕业求职自荐信 求职自荐信是毕业生向用人单位自我推荐的书面材料,是毕业生所有求职材料中至为关键的支柱性文件,其写作质量直接关系到毕业生择业的成功与否。因此,自荐信被称为毕业生求职的"敲门砖"。 自荐信的重点在于"荐",在构思上一定要围绕"为何荐","凭何荐"、"怎么荐"的思路安排,其格式一般分为标题、称呼、正文、附件和落款五部分。 1、标题 标题是自荐信的标志和称谓,要求醒目、简洁、庄雅。要用较大字体在用纸上方标注"自荐信"三个字,显得大方、美观。 2、称呼 这是对主送单位或收件人的呼语。如用人单位明确,可直接写上单位名称,前?quo写好求职自荐信的几大要点 (1)求真务实。 写自荐信务必本着实事求是的态度,切不可弄虚作假。有些毕业生为了增加自己在人才市场的竞争力,弄虚作假,自欺欺人,涂改自己的学习成绩,夸大自己的特长,在是否当学生干部一栏自封几个头衔,在奖惩一栏凭空捏造几项荣誉,这些错误思想和做法都很不足取。要想在激烈的人才市场上脱颖而出,仅在自荐信上做文章远不够,功夫在“信”外,大学阶段应惜时如金,苦练“内功”,充实硬件,培养真才实学,做好充分的准备,为就业创造条件。 (2)突出个性,巧妙包装。成功的自荐信成功之处在于在坚实的基础上通过独具匠心的构思,别具一格的包装,达到不同凡响的效果。自荐信内容忌陈词滥调,要推陈出新;忌千篇一律,要标新立异如何撰写个人求职自荐信 求职自荐信是毕业生向用人单位自我推荐的书面材料,是毕业生所有求职材料中至为关键的支柱性文件,其写作质量直接关系到毕业生择业的成功与否。因此,自荐信被称为毕业生求职的"敲门砖"。 自荐信的重点在于"荐",在构思上一定要围绕"为何荐","凭何荐"、"怎么荐"的思路安排,其格式一般分为标题、称呼、正文、附件和落款五部分。 1、标题 标题是自荐信的标志和称谓,要求醒目、简洁、庄雅。要用较大字体在用纸上方标注"自荐信"三个字,显得大方、美观。 2、称呼 这是对主送单位或收件人的呼语。如用人单位明确,可直接写上单位名称,前?quot;尊敬的"加以修饰,后以领导职务或统称"领导"落笔,如单位不明怎样才能写好求职自荐信? 自荐信与你的履历表一样重要, 一份好的自荐信能为你赢得一个面试机会,履历表告诉别人有关你个人,你的经历和你的技能。而自荐信告诉别人你能为雇佣者做些什么。 1、 自我介绍和你是如何得知该职位的招聘信息的。 在介绍自我部分,可以用一句话简单介绍一下你自己。只要把最重要、也是与未来雇主最有关的信息写清楚就可以了。 例如:“我是**大学大四的学生,五月毕业,专业是**。” 在信息来源部分,说明你对公司有兴趣并想担任他们空缺的职位。可以通过暗示你与公司雇员的亲属关系来表达你对公司的兴趣。如果你由一位朋友或着同事介绍给公司,就在信中提起他们;因为招聘经理会感到有责任回复你的信。 例如:很高兴地得知贵公司写求职自荐信需要注意的几个问题 1.要坚持实事求是的原则,正确介绍自己。既不要讲大话和空话,过高地宣扬自己,也不要过于谦虚,将自己的能力说得平平,这都不利于自荐和用人单位的挑选。最好是用成绩和事实来代替华而不实的修饰语,恰如其分地介绍自己。 2.要突出重点,有针对性。自荐信切忌篇幅过长或过短,长了会使对方厌烦,而短了又说不清问题,并且会给人一种不严肃、不认真的感觉。一般说来,自荐信以 1000字左右较为合适,要突出重点,有针对性,或针对某一单位的某一人选,或针对某一单位的某一职位,效果会更好。 3.文笔要顺畅,字迹要工整。求职信是用人单位对求职人的一次非正式考核,用人单位可以通过信件了解求职者的语言修辞和文字表达能力,可求职自荐信写作小贴士 自荐信在香港并不流行。然而,据外国数据显示,高达80%的职位空缺存在于隐形市场(invisible job market 或 closed market)中。这个所谓隐形市场,是指那些没透过传媒公布空缺消息的招聘市场。香港也有隐形市场,所谓熟人介绍的情况屡见不鲜,有没有想过其实除了由相熟朋友转介外,你还可以写封自荐信去碰运气? 减少竞争对手,直达隐形市场 自荐信可以写给相识或不相识的人。相识的人可以是你的朋友、以前的同事、工作上有联系的人。招聘新人其实是要冒险的,倘雇主以往曾跟你有过接触,你就比其它跟他素未谋面的求职者优胜,因为他对你的工作能力有一定了解和信心。这时候,给他一封自荐信很可能求职自荐信的写法 写自荐信是目前毕业生求职择业的一种比较常用的也是非常重要的手段。因为用人单位一般出于节约人力、物力和时间的考虑,多数不采用大面积直接面试的形式,而是要求求职者先寄送自我介绍材料,由他们进行比较、筛选,然后才通知求职者是否参加面试,因此写好自荐信十分重要。一般来说,自荐信应包括以下几个方面的内容: 1.说明个人的基本情况和用人信息来源。首先要介绍个人的基本情况,如姓名、性别、年龄。政治面貌、就读学校和专业等,注意详略得当,最好能附有近期全身照片。其次,说明用人信息的来源,做到师出有名。假如你并没有信息作为依据,而且也不知道对方是否要招聘人员,而你又非常希望到该单位工作,也可写信投石问路,但必须怎样撰写毕业求职求职自荐信 求职自荐信是毕业生向用人单位自我推荐的书面材料,是毕业生所有求职材料中至为关键的支柱性文件,其写作质量直接关系到毕业生择业的成功与否。因此,自荐信被称为毕业生求职的"敲门砖"。 自荐信的重点在于"荐",在构思上一定要围绕"为何荐","凭何荐"、"怎么荐"的思路安排,其格式一般分为标题、称呼、正文、附件和落款五部分。 1、标题 标题是自荐信的标志和称谓,要求醒目、简洁、庄雅。要用较大字体在用纸上方标注"自荐信"三个字,显得大方、美观。 2、称呼 这是对主送单位或收件人的呼语。如用人单位明确,可直接写上单位名称,前?quot;尊敬的"加以修饰,后以领导职务或统称"写求职自荐信的技巧 写自荐信的技巧 怎样写自荐信和自荐信所要表达的内容是一样重要的,因为一份自荐信体现了你与别人交往的能力,没有一位聘用者会愿意招聘一个不善于交流的人。所以我们列出了一些建议,使你的自荐信看上去或读起来都比较专业化。 信要个人化 只要有可能,信应当写给具体的负责人。一般的称呼会显得你不熟悉公司;而读信人会留下一个你对这份工作不够热情的印象。同样,"给有关负责人"这类称呼可能不会有人来关心这封信。至于"亲爱的先生"或者"亲爱的夫人"也是不可取的-不要冒险疏远或冒犯你的读信人。 如果有必要,电话询问,去图书馆或者上网查询招聘人的名字和头衔求职自荐信怎么写才好 1、语气自然 语言和句子要简单明了。不要听上去象别人的话,特别是用一些你从未用过的令人费解的词语和句子时(你也许会在写作中误用),也许你本来是想加深印象,但是结果却是令人难懂。写信就象你说话一样。语气要正式但不能僵硬。语言要直截了当,不要依靠词典。至于你的履历表,词语要生动使句子有力。 2、通俗易懂 写作要考虑读者对象的知识背景。人事经理不是你这个专业的行家,所以,你不能用太过专业的字眼,一来人事经理会对自己看不懂的东西失去兴趣,二来,未免有卖弄之嫌。切记:不要使用申请MBA如何写自荐信和推荐信 在申请就读海外商学院MBA的过程中,准备申请材料是一件颇费心思的事情。人在国内,学校在万里之外,申请者一般都没有面试的机会。你只能通过高质量的自荐信和推荐信来说明并展示自己的能力。如何才能让校方对你的材料另眼相看呢? 自荐信要脱颖而出 一份好的自荐信应该包括以下八个方面的必要内容: 教育背景。你的大学专业是什么,你为何选择这个专业,多年来的专业学习学到了什么,与你选择工商管理研究有什么关系。 工作经历。你曾经担任过什么样的职务,这几年来的工作中有什么业绩、学到了什么,与你攻读MBA有什么关系。 社会活动组织能力。在大学期间曾经参与或组织过什么活动,曾担任什么样的工作怎样写出一篇精彩的自荐信 全面深刻地审视自己、寻找独特的角度以及注重运用细节是必须注意的问题。 首先,千万不要遗漏掉那些有用的和中肯的成就、经验等事实。 申请研读的学位越高,以往的科研、学术成果和工作经验等等就越是重要。许多申请者错误地认为自己发表的文章已经列在履历里面了,在自荐信中就不应该再提。其实,个人履历是一份完全不同的文件。它是对个人经历的一种简洁而全面的介绍,使得读者对申请者能够很快有一个大致的了解。自荐信则是需要(或是希望)读者仔细阅读的,它要介绍申请者的成就、抱负和个人品德。所以申请者不用担心内容上的重复。比如说到发表的论文,往往只提到一个题目。其实,写一篇科研论文往往是要付出巨大心如何撰写个人自荐信 求职自荐信是毕业生向用人单位自我推荐的书面材料,是毕业生所有求职材料中至为关键的支柱性文件,其写作质量直接关系到毕业生择业如何写留学自荐信 全面深刻地审视自己、寻找独特的角度以及注重运用细节是必须注意的问题。下面还有一些材料的取舍问题提出来供读者参考。sO100 首先,千万不要遗漏掉那些有用的和中肯的成就、经验等事实。 申请研读的学位越高,以往的科研、学术成果和工作经验等等就越是重要。许多申请者错误地认为自己发表的文章已经列在履历里面了,在自荐信中就不应该再提。其实,个人履历是一如何撰写自荐信 自荐信是向用人单位自荐谋求职位的书信,这是踏入社会、寻求工作的第一块敲门石,也是求职者与用人单位的第一次短兵相接。如何让你的才能、潜力在有限的空间里耀出夺人的光彩,在瞬间吸引住用人单位挑剔的眼光,这封自荐信极其关键。 自荐信有两种形式:一是不知用人单位是否需要聘人的自荐求职;二是在获知用人单位公开招聘职位的自荐求

学位论文网站推荐信怎么写

156 评论(14)

天辰tcc

范文推荐信学校团委: 我班张光明同学身为团员,品德高尚,工作负责,学习刻苦,成绩优秀,受到老师和同学们的一致赞扬,因此,我团支部推荐他参加校“优秀学生团员”的评选。 此致敬礼 九年级一班团支部 2006年6月12日推荐信学校团委: 本班团员张光明同学,能以优秀团员的标准严格要求自己,刻苦学习,团结同学,德、智、体、美、劳全面发展,特推荐他为校“优秀学生团员”。 此致敬礼 九年级一班团支部 2006年6月12日
308 评论(12)

Nopean_noob

(6/35)推荐信应该找谁写?
357 评论(12)

smtru

首先一封推荐信的内容是很重要了,内容很水等于白瞎了推荐人的背景。所以确保内容的“reliability”很重要。而有2点是一封靠谱的推荐信最需要写到的:1、实例没有什么比具体例子更鲜活,更令人信服的了。比如芝加哥大学的RL指导中有这么一段话,翻译下来是这样的:“推荐信应描述你的学历,智力和作为学生的优势。这包括求知欲,研究和写作能力,分析能力,动机,职业道德,以及批判性思考和挑战自我的能力。个人特征,如成熟度,专业性,领导潜力以及与他人合作的能力也是相关的。一封好的推荐信推荐人会对你作为学生的能力进行实际性地讨论,比如举出你的研究项目,论文以及工作的例子,与同龄人的对比和轶事说明会非常有帮助。”这里列举了很多能力,一篇好的RL是应该多维度的描写一个学生的各方面的优秀能力,而不是只是单个反面。还是要突出描写项目最看重的一个能力(比如数学能力,领导能力),然后用实例去证明该学生具备这样的能力。实例有哪些呢?比如说推荐人与你本人有进行过讨论,做项目的例子,还有比如你写论文,完成推荐人布置作业等等能展示你本人的优秀素质的都是可以写进去的。注意实例要写细,比如做项目是做了哪个项目,你本人在项目的role是什么,具体是怎么对项目进行实际帮助的。还有就是教授也需要站在他的角度讲故事。芝加哥商学院的RL会要求推荐人回答一个问题:“Please describe the most important piece of constructive feedback you have given the Please detail the circumstances and the applicant's ”像教授能给到学生指导,学生能有进步的情况是非常常见的,而该指导的内容,同学回应、进步的方式和程度则就能第一,体现该教授的水平与对学生的上心程度(而上心程度侧面体现了该学生是否优秀);第二,体现该学生的悟性和思维,学习能力和突破自我的能力。第三,验证了RL的真实度。因此不妨问问你的推荐人这个问题,或者自己回想从教授那里received的东西,看是否能在推荐信里举出这样特别的例子让招生官眼前一亮。2、与同龄人的比较上面芝加哥大学也mention到了,其实教授认识那么多学生,他为什么要强推你?这是招生官所好奇的。约翰霍普金斯大学的官网强调说:“A good letter writer should know you well and be able to rank you very favorably in comparison with your ”如果实例和轶事能证明推荐人对你的了解和你良好能力的客观判定,那么与同龄人的比较则是侧面的招生官想看到的你的“优秀程度”,说服学校愿意录你而不录其他人。比如芝加哥商学院还让推荐人回答这个问题:“How does the applicant's performance, potential, background, or personal qualitiescompare to those of other well-qualified individuals in similar roles? Please provide specific ”注意这里是“well-qualified”的同龄人,也就是比较的对象可不是一般的学渣和学弱哦。因为学校的申请者基本上都是跟你背景差不多的同龄人,毕竟好的学校是“尖子里面选尖子”,所以招生官想从推荐人的角度找出一个倾向你的理由。这里比较不需要各个方面都比较,因为每个好学生的突出特点和最强的优势都不一样,比如他的摇滚唱的比你好,你的爵士可以强过他啊,这里挑你的最佳案例写进RL里就好了。可以从哪方面比较呢?成绩是最简单的一个维度,教授可以说你的该门课成绩是多少,是班上多少个学生里排名前多少的,只有百分之多少的学生能有这样的水平。再来就是你的个人特质和带给教授的经历也是一个点,比如教授可以说我其他好学的学生的提问比较单一扁平,但是这个同学非常有意思,经常下课来跟我说她的见解和想法,而且不同于其他学生能看的出这个学生的阅读广度和思考深度等等。再比如说同样是做小组project,这个学生扮演的是leader的角色,而又不同于其他的leader,他的方式非常特别等等。另外注意褒义词和程度副词的应用,评价也要注意需要站在一定的高度和层面上去做。如果是自己写推荐信,就要注意上面的方面,基于真实,适当美化;如果是教授写,注意给ta一些Hints,沟通好RL所需要具备的要素等,然后拿到推荐信再review一下。但是,普通的RL初稿一般不会尽善尽美,除非教授真正把你放心坎上,并且具备非常强的推荐信写作经验。如果是自己写,角度会夸赞之词可能会更加尴尬,那么一般该怎么去解决这个问题呢?答案是RL 拿到要修改!不管是World Top 100的海本生,还是清北C9的学生,绝大多数都会拿着RL等文书去找专业机构的,这不是什么不好意思的问题,因为只有专业的机构中,有文书实力,申请成功经验的人士,才能帮你修正好一篇真实且具备效力的RL。
199 评论(15)

未来星儿

推荐信一般由标题、称呼、正文和落款四部分组成。 (一)标题 推荐信的标题一般由文种名构成,即在第一行正中写上“推荐信”三个字。有的推荐信由于写推荐信同收推荐信双方关系较熟则可以不要标题。 (二)称呼 推荐信要在第二行顶格写上收信方领导的姓名和称呼或只写对方领导的职务,如“尊敬的××局局长:”。 如果推荐人同收推荐信的人是熟人朋友,则也可以用常见的私人信件一样的称呼,如“英华兄:” (三)正文 推荐信的正文可以概括为开头、中段和结尾三部分构成。 开头 推荐信的开头既可以先问候一下对方,略叙思念之情,也可以开门见山直说其事,这要视你和对方的关系而定。假如你和对方见面较多,关系也较为密切,就无须太多的客套话了。要在开头介绍自己(或推荐人)的身份,以及自己同被推荐人之间的关系。同时说明写此信的意图。 中段 中段是推荐信的展开部分,要针对用人单位的情况需要,介绍被推荐人的一些情况,如学历学位、专业特长、外语水平、业务能力以及其他能力;以使对方能通过引荐信对被引荐人产生好感,从而达到推荐人才的目的。 如果是自荐信,更要写明自己在原来岗位未能发挥或没有机会发挥的潜能和特长。 结尾 再次表达自己希望能办成此事的愿望,恳请领导给予被推荐人工作或晋升机会,并向对方致以感激祝福之情。结尾处也可附上一些被推荐人业绩的有关材料。 落款 推荐信的落款要在正文右下方署上推荐者的姓名,以及成文日期的年月日。 有些推荐信还可以注明自己的详细通讯地址,以备以后必要时的联系之用。 推荐信范文 尊敬的领导: 您好! 我是XXXX大学XXXX系的一名学生,即将面临毕业。 XXXX大学是我国XXXX人才的重点培养基地,具有悠久的历史和优良的传统,并且素以治学严谨、育人有方而著称;XXXX大学XXXX系则是全国XXXX学科基地之一。在这样的学习环境下,无论是在知识能力,还是在个人素质修养方面,我都受益非浅。 四年来,在师友的严格教益及个人的努力下,我具备了扎实的专业基础知识,系统地掌握了XXXX、XXXX等有关
297 评论(14)

相关问答